LKPD Ekonomi Kelas 11: Menjelaskan Jenis-Jenis Tenaga Kerja Berdasarkan Keahlian dan Sifat Kerjanya

INFORMASI UMUM

TUJUAN PEMBELAJARAN

1. Menjelaskan konsep ketenagakerjaan berdasarkan konsep dasar ekonomi

PETUNJUK UMUM

• Berdoalah sebelum memulai kegiatan pembelajaran.
• Bacalah instruksi pada setiap kegiatan dengan cermat dan teliti.
• Kerjakan tugas secara mandiri maupun berdiskusi dalam kelompok sesuai petunjuk yang diberikan.
• Gunakan sumber belajar utama Buku Siswa Ekonomi Kelas XI Bab 2 serta referensi relevan lainnya untuk memperdalam pemahaman.
• Tanyakan kepada guru apabila terdapat petunjuk atau istilah yang belum dipahami.

KEGIATAN

Kegiatan 1: Menjelaskan Konsep Ketenagakerjaan dan Klasifikasi Keahlian Tenaga Kerja

Estimasi: 40 menit

Alat & Bahan:

• Buku Teks Ekonomi Kelas XI
• Alat tulis
• Lembar kerja

Petunjuk Pengerjaan:

1. Cermati definisi ketenagakerjaan dan tenaga kerja menurut UU No. 13 Tahun 2003 pada materi Bab 2 Buku Siswa.
2. Diskusikan bersama teman sebangku mengenai makna konsep ketenagakerjaan dan pembeda utama antarkategori tenaga kerja berdasarkan tingkat keahliannya.
3. Jelaskan konsep dasar tersebut dan kelompokkan jenis-jenis tenaga kerja berdasarkan keahlian ke dalam format tabel yang telah disediakan.

Pertanyaan:

1. Berdasarkan konsep dasar ekonomi dan regulasi ketenagakerjaan (UU No. 13 Tahun 2003), jelaskan apa yang dimaksud dengan konsep ketenagakerjaan serta perbedaannya dengan konsep tenaga kerja!

2. Lengkapilah tabel berikut dengan menjelaskan konsep 3 kategori tenaga kerja berdasarkan keahlian beserta karakteristik kualifikasi dan 2 contoh profesinya masing-masing!

Format jawaban: No 1 dijawab dalam paragraf uraian singkat (4-6 kalimat). No 2 dijawab dalam tabel 4 kolom: [Kategori Tenaga Kerja | Penjelasan Konsep | Karakteristik Kualifikasi | Contoh Profesi (minimal 2)].

Kegiatan 2: Menjelaskan Konsep Tenaga Kerja Berdasarkan Sifat Kerjanya

Estimasi: 45 menit

Alat & Bahan:

• Buku Siswa Ekonomi Kelas XI
• Kertas catatan/lembar kerja

Petunjuk Pengerjaan:

1. Pelajari pembagian tenaga kerja berdasarkan sifat kerjanya (tenaga kerja jasmani dan tenaga kerja rohani).
2. Lakukan telaah terhadap beberapa aktivitas pekerjaan di lingkungan sekitar atau sektor ekonomi nasional.
3. Jelaskan konsep perbedaan kedua jenis tenaga kerja tersebut dan analisislah peranan dominan kapasitas kerja yang digunakan.

Pertanyaan:

1. Jelaskan konsep tenaga kerja jasmani dan tenaga kerja rohani dalam kegiatan ekonomi serta sebutkan pembeda utama aspek beban kerja yang dominan di antara keduanya!

2. Seorang programer komputer dan seorang pengangkut barang di pasar sama-sama merupakan tenaga kerja dalam kegiatan ekonomi. Jelaskan kedudukan kedua profesi tersebut ditinjau dari konsep tenaga kerja berdasarkan sifat kerja dan keahliannya!

Jawaban ditulis dalam bentuk uraian terstruktur dengan penjelasan definisi, aspek pembeda, dan komparasi karakteristik profesi.

Kegiatan 3: Penerapan Penjelasan Komprehensif Konsep Ketenagakerjaan

Estimasi: 50 menit

Alat & Bahan:

• Lembar observasi profil kerja
• Spidol dan kertas presentasi

Petunjuk Pengerjaan:

1. Bergabunglah dalam kelompok kecil (3-4 orang).
2. Analisis profil kerja 3 jenis bidang profesi yang ada di masyarakat (misalnya: akuntan publik, teknisi pendingin ruangan, pekerja kebersihan taman kota).
3. Jelaskan konsep ketenagakerjaan dari ketiga figur tersebut dengan mengombinasikan klasifikasi keahlian, sifat kerja, serta perannya dalam arus kegiatan ekonomi.
4. Presentasikan penjelasan kelompok di depan kelas secara singkat dan ikuti sesi refleksi/penutup pembelajaran.

Pertanyaan:

1. Berdasarkan 3 profil pekerjaan yang ditentukan (akuntan publik, teknisi pendingin ruangan, pekerja kebersihan taman kota), susun penjelasan komprehensif yang memetakan jenis keahlian, sifat kerja, dan alasan klasifikasinya berdasarkan konsep ketenagakerjaan!

Dituangkan dalam bagan/matriks penjelasan kelompok pada kertas plano atau lembar jawaban kelompok: Nama Profesi | Klasifikasi Keahlian | Klasifikasi Sifat Kerja | Uraian Penjelasan Alasan.

REFLEKSI

1. Apakah kamu sudah dapat menjelaskan perbedaan konsep ketenagakerjaan dan tenaga kerja secara jelas?

2. Bagaimana pemahamanmu mengenai jenis-jenis tenaga kerja membantu merencanakan kualifikasi keahlian yang ingin kamu capai di masa depan?

3. Bagian konsep mana dari klasifikasi tenaga kerja (keahlian atau sifat kerja) yang menurutmu paling menarik untuk dijelaskan kembali kepada orang lain?